学术讲座
关于举办2021全球劳动力市场灵活化与数字经济用工规制系列讲座(九)
时间:2021年10月28日 19:00—20:30
地点:Zoom
会议链接:
https://monash.zoom.us/j/82511228351?pwd=K3B4V1dsdE04OTVwaHg5ZzdZMW5uZz09(会议ID: 825 1122 8351 ,密码:972850)
主题:数字化零工及其对人力资源管理的影响
The digitally-enabled gig work and implications for HRM
主讲人:李应芳
主讲人简介:
李应芳教授(英国曼彻斯特大学博士),现为莫纳什大学商学院副院长,杰出教授;澳大利亚社会科学院院士。曾任英国曼彻斯特大学商学院教授、澳大利亚皇家墨尔本理工大学管理学院副院长。李应芳教授的研究兴趣包括亚洲人力资源管理与劳动关系、战略人力资源管理、知识管理和创新、外包、国际人力资源管理、性别研究、多元化和包容性管理、雇佣关系、移民研究、数字化和对就业和人力资源管理的影响。发表学术论文120余篇以及学术书籍章节60余篇,多篇收录于顶级学术期刊, 如《Journal of Management Studies》、《Human Resource Management》、《British Journal of Industrial Relations》、《Human Relations》、《Journal of World Business》、《Journal of Business Research》、《Human Resource Management Journal》以及《International Journal of Human Resource Management》等。李应芳教授在2011和2018年分别荣获莫纳什大学工商管理及经济学院的“院长卓越研究奖”和“负责任管理教育原则 (Principle of Responsible Management Education, PRME) 院长卓越研究奖”。李应芳教授现任《International Business Review》;《International Journal of Human Resource management》;《Asia Pacific Journal of Human Resources》的联合主编;以及《Human Resource Management》;《Asia Pacific Journal of Management》and 《Asian Business and Management》;等高级学术刊物的副主编。她曾是DAAD(德国学术交流计划)德国哥廷根大学访问教授(2016年)。
主办单位:国际处